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人力资源管理论文题目参考汇总[好写优选推荐]
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  • 论文编号:el2021090410533024633
  • 日期:2021-09-09
  • 来源:上海论文网
人力资源管理论文题目参考案例哪里找?论文题目具有新颖、鲜明的特点,点明主题,所以拟定好论文题目非常关键,定好论文题目,心中的写作框架和研究思路也要明了。本文为大家列举了人力资源管理论文相关方向的题目参考,可以参考学习一下。
人力资源管理论文题目参考
人力资源管理论文题目参考
一、人力资源管理论文题目重要性
论文题目,属于宏观定向问题,须先定好总体方向。在进行充分调研的基础上,把握该领域的研究历史和现状,再选择研究哪个方面的论题。这样就决定了在较长时间内进行研究、写作的主攻方向和目标,从而少走或不走弯路。否则,题目定向失误了,那么后面做再多的努力也是徒劳无效的。
论文题目开口要小、挖掘要深,应当具体、明确而独特,层层深入,把研究对象集中到一点上,而且是别人未发现的“点”.选定这样的“点”进行聚焦,易于把握和透彻研究,更能突显自己的创见,从而做出大文章来。
二、人力资源管理论文题目写作方向
想要写好论文,确定论文题目是头等大事,这里为大家列举了人力资源管理论文常见的写作方向,大家可以根据相关方向进行细化研究:人力资源管理系统、人力资源管理模式、人力资源管理研究、人力资源管理理论、人力资源管理信息化等。
论文题目案例1:人力资源管理系统方向
11 寿险公司人力资源管理系统设计与实现 张昕 黑龙江大学 2019年 289
12 T集团人力资源管理系统信息化项目进度管理研究 耿庆超 中国地质大学(北京) 2019年 387
13 某企业人力资源管理系统的分析与设计 张玮 江西财经大学 2019年 1 857
14 基于JavaWeb人力资源管理系统的设计与实现 刘柠新 广东工业大学 2019年 514
15 基于J2EE的人力资源管理系统的设计与实现 苑馨研 大连海事大学 2019年 1 299
16 基于SSH的运营商企业人力资源管理系统的设计与应用 卢巍 吉林大学 2019年 6 566
17 HDZ公司项目管理系统优化研究 兰凯丰 吉林大学 2019年 267
18 基于J2EE的电力企业人力资源信息管理系统的设计与实现 张梦佳 电子科技大学 2019年 1 313
19 企业人力资源管理系统整合研究 ——以A集团为例 沈杰 首都经济贸易大学 2019年 206
20 面向高管的战略人力资源管理对企业创新的影响:市场动态性的调节作用 周昕 厦门大学 2019年 148
论文题目案例2:人力资源管理模式方向
11 PBL教学模式在中职人力资源管理事务专业教学中的应用研究 赵雪芳 天津职业技术师范大学 2020年 195
12 人力资源产业园运营模式研究 ——以中国南昌人力资源服务产业园为例 洪流 江西财经大学 2020年 285
13 A人力资源服务公司大学生招聘业务模式研究 毕明 华北水利水电大学 2020年 152
14 三支柱模式下YG公司人力资源管理体系构建研究 褚明山 郑州大学 2020年 150
15 互联网时代下企业人力资源三支柱管理模式的实践研究 ——以B公司为例 张珮媛 北京外国语大学 2020年 2 276
16 广厦控股集团化人力资源管控模式研究 肖承建 兰州理工大学 2020年 146
17 A公司基于平衡计分卡和关键目标成果法复合模式的绩效管理体系优化研究 侯雪荣 苏州大学 2020年 156
18 基于人力资源4P模式的H省新华书店公司人力资源管理优化研究 王晓岩 河北地质大学 2019年 124
19 A集团人力资源合作伙伴模式改进研究 吴强 云南师范大学 2019年 1 225
20 A互联网企业人力资源管理模式研究
人力资源管理论文题目怎么写
人力资源管理论文题目怎么写
论文题目案例3:人力资源管理研究方向
11 H公司人力资源管理风险研究 要雨含 河北工程大学 2021年 101
12 供给侧改革背景下东源煤业集团职工分流安置策略研究 李曌宇 云南师范大学 2021年 18
13 C线缆公司员工培训体系优化研究 王晓红 重庆工商大学 2021年 99
14 基于机器学习的企业互联网招聘中简历筛选研究 ——以诚勤公司为例 尹源 南京邮电大学 2020年 769
15 A公司项目人力资源配置优化研究 华婷 南京邮电大学 2020年 2 775
16 B工业园管委会员工敬业度影响因素研究 徐蒙 天津师范大学 2020年 101
17 基于平衡计分卡的C公司绩效管理优化研究 俞明芬 南昌大学 2020年 1727
18 激励机制在公益一类事业单位人力资源管理中的应用研究 ——以青岛市B事业单位为例 王艳丽 山东大学 2020年 471
19 长春外企服务有限公司岗位管理体系构建研究 武玥 吉林大学 2020年 97
20 富奥公司销售人员培训方案研究
论文题目案例4:人力资源管理理论方向
11 社会责任型人力资源管理对员工亲组织非伦理行为的影响研究 蔡元 南京财经大学 2020年 19
12 YL棉业公司生产一线员工关系管理研究 彭琪琪 石河子大学 2020年 323
13 基于激励理论的城乡结合部村干部队伍建设研究 ——以N市C镇为例 喻琼 江西师范大学 2020年 272
14 高校合并初期人力资源整合问题研究 ——以甘肃省D校整体并入G校为例 孙洁 西北师范大学 2020年 56
15 国、地税合并背景下基层税务系统人力资源整合研究 ——以W区税务局为例 朱钰 西北农林科技大学 2020年 118
16 欠发达地区基层政府高层次人才引进问题研究 ——以W市为例 赵博 天津财经大学 2020年 43
17 企业人力资源管理问题研究 ——以中国移动黑龙江分公司为例 李心 天津科技大学 2020年 28
18 基于双因素理论的国有高科技企业员工激励问题研究 ——以D公司为例 朱越 中央民族大学 2020年 533
19 税务系统人力资源管理动态平衡研究 ——以上海市S税务分局为例 冯怡 上海财经大学 2019年 21
20 基于双因素理论的ZY公司基层员工激励方案优化研究
论文题目案例5:人力资源管理信息化方向
11 基于SAP-HR系统CS公司人力资源管理业务设计研究 张贤勇 大连海事大学 2019年 2 101
12 H集团人力资源管理信息系统应用优化研究 隋磊 吉林大学 2019年 1 456
13 “智慧人社”建设的问题和对策研究 ——以广东省Y市为例 万锦鹏 中共广东省委党校 2019年 1 309
14 S公司软件开发项目的成本控制研究 李欢 西南财经大学 2019年 1 102
15 航空工业长飞人力资源信息化管理系统的设计与应用 李玮 电子科技大学 2019年 93
16 C公司人力资源管理信息化研究 闫菱 桂林电子科技大学 2018年 233
17 CTG公司人力资源管理信息系统开发案例研究 王科伟 郑州大学 2018年 490
18 A公司信息化项目人力资源配置改进研究 李波 中国石油大学(华东) 2018年 31
19 HC集团人力资源信息化管理研究
以上是人力资源管理论文题目参考案例,在探索未知领域的过程中,对同一问题的研究,因受世界观、方法论、认知能力等因素的制约,会产生不同的观点,这也是大家拟定题目的灵感来源。如果想了解更多关于论文写作的要点,可以在本网站查阅;如果需要论文写作帮助,可以在线咨询。